Un portail RH est une plateforme RH qui fait partie intégrante d’un logiciel SIRH. Il offre un self-service RH permettant aux salariés, aux managers et aux RH de se connecter et consulter ou de mettre à jour les données personnelles ou professionnelles relatives aux différents processus RH (formation, évaluation, absences, etc..). Le portail salarié permet également de formuler et de valider des demandes RH.
Le portail RH aide ainsi le service des ressources humaines dans le pilotage RH, améliore la réactivité et la communication en entreprise et répartie les tâches administratives entre RH, managers et collaborateurs.