SIRH HRMAPS
Signature électronique certifiée et sécurisée2025-12-12T08:32:03+01:00
Signature électrique HRMAPS SIRH
Dématérialisez votre processus de contractualisation

Signez en ligne et à distance tous vos documents et remplacez complètement les signatures manuscrites !

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Logiciel de signature électronique

Accélérez et simplifiez la signature de vos documents RH !

Sécurisez et fluidifiez vos process de signature avec le SIRH HRMAPS !

Signez en ligne et à distance tous vos documents et remplacez complètement les signatures manuscrites ! Il n’est plus nécessaire d’imprimer les documents RH, de les signer manuellement et de les archiver au format papier. La signature électronique de HRMAPS possède la même valeur que la version manuscrite et vous permet d’accélérer la signature électronique des documents, de raccourcir les délais, de réduire les coûts de traitement et d’améliorer la performance des processus administratifs RH.

Signature électronique des documents avec le SIRH HRMAPS
Optimisez votre performance RH dès aujourd’hui avec le logiciel SIRH HRMAPS

Signez vos documents RH en toute facilité avec HRMAPS !

Éliminez les procédures administratives ! Automatisez les signatures, accélérez les traitements, améliorez la traçabilité et sécurisez votre démarche contractuelle !

Logiciel de signature électronique rapide, sécurisé et fiable

Améliorez la traçabilité

La signature électronique vous permet de mettre en place rapidement et en quelques clics un circuit de validation. Suivez en temps réel l’avancée des contrats en cours, relancez les signataires retardataires en un clic et soyez informés lorsque le processus est finalisé !

Dématérialisez vos documents

Les documents signés électroniquement s’enregistrent automatiquement dans le dossier collaborateur. Le stockage est automatisé, l’accès est simple et sécurisé !

Automatisez les signatures

Normalisez les processus de signature pour les gros volumes de documents fréquemment utilisés ! HRMAPS vous permet de configurer des modèles de workflows en mémorisant les documents, les emplacements de signatures électroniques, les signataires fixes et l’acheminement selon vos règles RH.

Sécurité contractuelle

HRMAPS garantit l’intégrité des documents signés et l’authenticité de l’identité du signataire. Après la signature électronique, vos documents sont scellés et un dossier de preuve horodaté est généré automatiquement.
Dématérialisez vos documents avec HRMAPS


Dématérialisez votre processus de contractualisation

Diminution du délai de signatureDiminution du délai de signature
Simplification des échanges à distanceSimplification des échanges à distance
HRMAPS conformité réglementaire assuréeRéduction du risque de falsifications
Optimisation du taux de retoursOptimisation du taux de retours
Échanges de données simplifiésÉchanges de données simplifiés
Stockage numérique – Zéro papierStockage numérique – Zéro papier

Optez pour la signature électronique et gagnez en délais et efficacité !

Dites adieu au papier ! Dématérialisez et accélérez vos processus de signature !

Choisissez le meilleur logiciel de signature électronique pour vos équipes !

Vous vous demandez…? On vous répond !

Toutes les réponses à vos questions liées au logiciel de signature électronique
En cas de questions supplémentaires, contactez notre équipe !

Signature électronique des contrats : pourquoi ?2025-08-08T12:15:50+02:00

À chaque recrutement ou départ d’un collaborateur, la signature manuelle engendre un flux important de paperasse qui exige l’impression et l’archivage méticuleux des documents (contrat, avenants, DPAE…). Cela ralentit le traitement des dossiers et multiplie les allers-retours sur le service RH.

La signature électronique est un procédé conforme à la réglementation européenne et française qui apporte une réelle aisance à la RH et fluidifie les tâches administratives. En quelques clics, candidats, RH et direction procèdent à la signature électronique des documents. Il est ensuite possible de les télécharger signés et horodatés.

Signature électronique des entretiens : pourquoi ?2025-08-08T12:16:44+02:00

Que cela soit dans le cadre d’un entretien annuel, professionnel ou à 6 ans, la signature électronique ou e-signature du compte rendu de l’entretien vous permet d’assurer la sécurité juridique de votre entreprise et de limiter les risques de litige (entre employeur et le collaborateur).

Nul besoin d’imprimer les comptes rendus ou de les envoyer par voie postale aux collaborateurs (en télétravail) ! En un clic, toutes les parties concernées procèdent à la signature électronique conformément à la réglementation.

Signature électronique : cadre légal2025-08-08T12:17:10+02:00

La fonctionnalité signature électronique présente dans le logiciel SIRH HRMAPS est développée par un partenaire tiers de Confiance. Elle garantit une conformité règlementaire, vos documents signés dans le logiciel RH HRMAPS sont conformes eIDAS, certifiés et horodatés par le partenaire signature électronique et ont une valeur juridique reconnue en Europe.

La signature électronique de HRMAPS, soumise aux réglementations et obligations en vigueur, possède la même valeur qu’une signature manuscrite et est conforme à la loi du 13 mars 2000. Elle respecte les critères suivants :

  • L’identité du signataire est assurée / Garantit
  • Le document signé est infalsifiable et inaltérable
  • La signature est irrévocable

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